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陳涵
  • 陳涵心智執行力訓練模式創始人,陽明心學管理實踐研究與實踐者
  • 擅長領域: 職業素養 時間管理 TTT 溝通技巧 問題分析與解決
  • 講師報價: 面議
  • 常駐城市:北京市
  • 學員評價: 暫無評價 發表評價
  • 助理電話: 13140553134 QQ:2703315151
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員工職業化精神

主講老師:陳涵
發布時間:2021-11-03 16:18:46
課程詳情:

課程大綱

即使是一名清潔工人,也應該像米開朗基羅繪畫、像貝多芬譜曲、像莎士比亞寫詩那樣,以同樣的心情來清掃街道。他的工作如此出色,以至于天空和大地的居民都會對他注目贊美:‘瞧,這兒有一位偉大的清潔工,他的活兒干得真是無與倫比!’ --馬汀.路德.金

因為你可以選擇,所以你主宰你的人生!

人在職場需要的不僅僅是專業素質,更需要職業素質!

【課程目標】

1、 講授員工職業化的基本知識,幫助員工建立自己的職業精神,調整工作狀態,明確職業精神具體要求;

2、 深刻理解職業的精神是成為職業化人才的必備信仰,契約精神是職業化的靈魂,從而激發工作激情,使員工能更加敬業、勤業忠誠、理性地工作;

3、 深刻理解企業與員工的關系,使企業團隊管理者及員工認知自身行為與企業的命運息息相關;從而成就企業同時成就自己;

4、 針對性地講授我是服務生的人理念,深入理解客戶價值,從而消除團隊內部及團隊間的排斥,改造成為團隊事業的驅動力;

【課程特點】案例豐富、寓教于樂、互動性強

【授課形式】課堂講述、腦力激蕩、互動游戲

【課程大綱】

**單元  職業化的必要性

引子:女大學生用2元進著名外企

1. 我們與職業化有多遠?

1) 案例分享:格利和繼綱的故事

2) 萬向人的主人翁精神――“想主人事、干主人活、盡主人責、享主人樂”

2. 什么是職業化?

3. 為什么要職業化?

第二單元  職業化的內涵

1. 什么是職業化?

2. 職業化的要求

3. 職業化的標準

4. 職業化的成長階梯

第三單元  職業化的契約精神

1. 什么是契約精神

1) 視頻分享

2) 案例:200年的墓碑

3) 案例:搶面包的美國老太太

2. 如何按契約做事?

1) 案例:買花瓶的經理人

2) 企業規章制度是契約底線

第四單元  職業化的服務精神

1. 什么是服務精神

2. 小組討論:顧客是什么?

3. 顧客要什么?

1) 舒適

2) 被理解

3) 被重視

4. 案例:五星級出租車司機的超值服務

5. 如何超越客戶期望?

1) 案例:如家拖鞋、酒店煙灰缸

2) 超越客戶期望具體4大方法

6. 總結:服務精神-我是一個服務人

第五單元  職業化的敬業精神

1. 故事:高超木匠蓋的**后一套房子

2. 敬業先重業

故事:飲用馬桶水的女孩

3. 我選擇,我熱愛

故事:移山大法

4. 工作是享受,而非堅持

1) 享受與堅持的區別

2) 工作的價值


授課見證
推薦講師

馬成功

Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學員評價:

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注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師

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人力資源專家

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學員評價:

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