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王瑜
  • 王瑜中國知識產權研究會高級會員,中國政法大學科技園商標研究中心執行主任
  • 擅長領域: 企業文化 執行力 員工管理
  • 講師報價: 面議
  • 常駐城市:北京市
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如何調動員工積極性

主講老師:王瑜
發布時間:2021-08-19 09:27:43
課程詳情:

課程大綱

現代企業員工現狀 

環境變化對管理 

提出的新要求快速變化的主題 

當代社會中的組織環境 

當代組織中的員工 

員工滿意度與積極性 

員工不滿意對組織的影響 

對企業生產力的影響 

對企業成本的影響 

MOT與情緒工作 

案例分析:星巴克文化 

緣何員工沒有積極性和責任心 

調動員工積極性的三大殺手锏 

如何與員工建成利益共同體 

分配機制保障積極性 

如何與員工建立榮譽共同體 

激勵晉升機制保障積極性 

如何建立各項評優,PK機制保障積極性 

獎罰機制保障積極性 

如何與員工建立精神共同體 

如何使員工獲得5大體驗調動積極性 

思想建設5大手法 

團隊激勵應用技巧 

了解員工工作的動機 

有關需求的排序 

對不同類型的員工進行不同的激勵 

不同的員工需要不同的激勵方法-四個群體的不同激勵方法 

激勵能力3步教練法 

激勵員工的7個步驟 

為員工畫個“金餅” 

確定一個明確的目標 

樹立員工的信心 

明確如果目標達到,他們能得到什么 

創造積極參與的工作環境 

激發他們的熱情 

及時獎勵 

激勵運用的時機與原則 


授課見證
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